본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] [마감][기록관] 2024학년도 1학기 기록관 국가근로장학생 추가 모집

· 작성자 : 총무과      ·작성일 : 2024-06-24 09:54:17      ·조회수 : 2,074     

1. 자격요건

 - 국가근로장학사업 기본요건을 갖춘 우리대학 재학생으로 한국장학재단 국가근로 장학금 신청자

 - 학자금 지원구간 9구간 이하 및 직전학기 성적 1.4/4.3(70점) 이상인 재학생

 - 휴학, 졸업, 수료, 자퇴, 제적, 수업연한초과자(초과학기 등록자), 조기취업자 참여 제외

 - 방학기간 근로 가능자



2. 모집인원 : 1명



3. 근로예정기간 : '24. 6. 26. ~ '24. 8. 30.(총 272시간 근로 가능)



4. 신청기간 : ~'24. 6. 26.(수) 

  * 접수 인원이 많을 경우 조기 마감, 방문 전 전화 문의 요망



5. 근무내용 : 기록관 업무 보조



6. 제출방법 : 방문 제출(본관 1층 총무과)



7. 제출서류

 - 근로장학참여신청서(첨부파일) 1부

 - ‘23.2학기(직전학기) 성적증명서 1부

 - 학자금 지원구간 확인자료(한국장학재단)

 - 국가근로장학 신청 확인자료(한국장학재단)



8. 면접 : 신청서 제출 시 면접 진행



9. 문의 : 총무과(064-754-8227)




· 첨부 #1 : 국가근로장학 신청서_24-1.hwp (63 KBytes)


1096페이지 / 현재 45페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
21029 박물관 테라스 명칭 선호도 조사 결과 알림.. 제주대학교 박물관 2025-04-17 3285
21028 2025년 8월말 퇴직교원 정부포상 및 장관표창 추천 후.. 1 대학본부 2025-04-17 3681
21027 [제주여성상담소] 2025년 여성안심 지킴이세트 홍보 .. 대학본부 2025-04-16 2169
21026 [교수학습지원센터] 2025학년도1학기 학습공동체 모집.. 3 미래교육과 2025-04-16 3966
21025 [(재)제주콘텐츠진흥원] 제4회 제주 e-스포츠 챌린지 .. 1 대학본부 2025-04-16 2401
21024 (수정)2025년 파란사다리 파견 프로그램(동신대학교 .. 3 국제교류처 2025-04-15 3894
21023 2025년 파란사다리 파견 프로그램(전북대학교 주관) .. 4 국제교류처 2025-04-15 3731
21022 과실연 AI 미래포럼 AI를 지역속으로 행사 안내.. 2 대학본부 2025-04-15 2775
21021 「마음건강체크」 무인정신건강검진기 이용 안내.. 건강증진센터 2025-04-15 2643
21020 2025년 제1회 제주대학교 청년인턴 채용시험 최종합격.. 1 총무과 2025-04-15 3136
21019 [제주특별자치도] 2025년 제1회 '차 없는 거리' 걷기 .. 대학본부 2025-04-15 1767
21018 독일 Lee Global Logistics 이덕주 대표 초청 강연 안.. 독일학과 2025-04-15 1973
21017 「책 읽는 제주대학교」 4월 3주차 중앙도서관 2025-04-15 2687
21016 (제주시노인보호전문기관)2025 대학생 노인인권지킴이.. 2 학생복지과(학생) 2025-04-15 2334
21015 2025년 제5회 제주대학교 대학회계계약직(사서) 공개.. 1 총무과 2025-04-15 2468
21014 [평생교육원]2025학년도 하기계절학기 신규 일반강좌 .. 1 평생교육원 2025-04-14 3629
21013 2025학년도 학내 불법촬영카메라 불시점검(1차) 결과 .. 인권센터 2025-04-14 3068
21012 2025 상반기 제주공공기관(공기업) 및 금융기관 실전 .. 대학일자리플러스센터 2025-04-14 3311
21011 제주대 (가칭) 의학인재교육관 건설공사 기본계획 고.. 1 시설과 2025-04-14 2818
21010 JNU 해외취업특별반 3기 모집 1 대학일자리플러스센터 2025-04-14 3958

... 41 42 43 44 45 ...


TOP