본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] [면접 및 자기소개서] 특강 & 1:1 컨설팅 (온오프라인) 신청(추가모집)

· 작성자 : 진로취업과      ·작성일 : 2023-11-14 16:40:02      ·조회수 : 3,133     

진로취업과(대학일자리플러스센터)에서는 면접 및 자기소개서 특강 & 1:1 컨설팅 (온오프라인) 참여자를 추가 모집합니다.


2가지 프로그램으로 운영되므로, 내용을 잘 확인하시고 신청해주시면 감사하겠습니다.


1. 재학생 대상(휴학생 포함) : 11/16(목) 면접 특강 & 11/17(금) 면접 1:1 컨설팅 참여자 모집


참여방법 : 현장참여(대학원동 2층 취업전용강의실)

접수 : https://naver.me/GHVszQnC


2. 졸업생, 취업준비생 등 ★신산업 YOUNG LEADER 양성과정 1:1 컨설팅 추가 신청★ 


진행방법 : 온라인(zoom) 컨설팅 진행

접수 : https://forms.gle/ErneEDzwY59Bh64M9

운영일자 : 신청 시 바로 일정 조정 후 참여 가능


* 창업 컨설팅 

* 자기소개서 완성 컨설팅(써놓은게 없어도 가능) 

* 면접 컨설팅 

* 면접시 활용할 1분 자기소개 작성 가능 

* 직무탐색, 지원할 기업분석, 관련학과 진출분야 등 


1097페이지 / 현재 67페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
20616 2024학년도 하반기 인재양성관 입주생 선발 공고.. 2 대학본부 2024-12-06 2483
20615 [마감][국제교류처] 2024학년도 1학기 국가근로장학생.. 2 국제교류처 2024-12-06 2379
20614 「기초학력 level-up」 온라인 강좌(국어, 수학) 운영.. 1 미래교육과 2024-12-06 2561
20613 공무원시험 학습동아리(스터디그룹) 신청안내.. 진로취업과 2024-12-05 2924
20612 [제주대학교 혁신융합대학사업단] 2024 사물인터넷 융.. 1 혁신융합대학사업단 2024-12-05 2773
20611 2024학년도 지식재산 국외 교육 프로그램 참여자 모집.. 2 지식재산교육센터 2024-12-05 3011
20610 [제주대학교 LINC 3.0 사업단] 2024-2학기 캡스톤디자.. 제주대학교 LINC 3.0 사업단 2024-12-05 2683
20609 [해외비교과프로그램] 창의적 기업가 정신의 이해와 .. 1 제주지역혁신플랫폼 그린에너지·미래모빌리티사업단 2024-12-05 2632
20608 [키움증권] 제36회 대학생 모의투자 대회 개최 안내.. 대학본부 2024-12-04 3395
20607 [부산대학교] 2024학년도 미래수업포럼 개최 안내.. 대학본부 2024-12-04 2992
20606 [환경부] 2024 세계 토양의 날 기념행사 개최 안내.. 1 대학본부 2024-12-04 2035
20605 [충남대학교] 공자학원 중국어 작문대회 개최 안내.. 1 대학본부 2024-12-04 1926
20604 [RIS그린에너지미래모빌리티사업단] 'EU의 UAM을 활.. 3 제주지역혁신플랫폼 그린에너지·미래모빌리티사업단 2024-12-04 2812
20603 2024 제주 사이버보안 컨퍼런스 디지털정보처 2024-12-04 2416
20602 [제주국제개발협력센터] 제10회 제주국제개발협력포럼.. 1 제주국제개발협력센터 2024-12-04 2470
20601 2024학년도 2학기 국가근로장학생 추가(대체) 모집.. 1 교육대학 행정실 2024-12-04 2811
20600 [언어교육원](육성)제2외국어특화프로그램 4차 안내 (.. 1 국제교류처 2024-12-04 3503
20599 [언어교육원] 2024학년도 제6차 외국어특별강좌 안내.. 1 국제교류처 2024-12-04 2534
20598 2024학년도 학내 불법촬영카메라 합동점검(2차) 결과 .. 인권센터 2024-12-04 2274
20597 [모집마감](경상대) 2024-2학기 대체 국가근로장학생 .. 2 제1행정실.경상대학 2024-12-03 4173

... 66 67 68 69 70 ...


TOP