본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] [인권센터] 「세계인권의 날」 기념 장애인권 토론·문화제 안내

· 작성자 : 인권센터      ·작성일 : 2019-12-09 00:00:00      ·조회수 : 967     

「세계인권선언71주년」을 기념하여
제주장애인연맹(제주DPI) 부설 장애인활동지원센터에서 주관하는
중증장애인·활동지원사 인권 토론회 및 문화제 행사를 아래와 같이 안내 드립니다.

 

1. 목적
[장애인 활동지원사 휴게시간 보장법] 시행에 따른
중증장애인 생명권과 활동지원사 노동인권의 현안 문제를 재조명하고, 대안을 모색함으로써 사회적 인식 제고

 

2. 일시 및 장소
- 토론회 : 2019. 12. 13.(금) 14:00, 컴퍼트리호텔앤리조트 연회장
- 문화제 : 2019. 12. 14.(토) 14:00, 탐라장애인 종합복지관 다목적실

 

3. 주요내용(※ 자세한 사항 붙임 참조)
- 토론회 주제 : 장애인 활동지원사 휴게시간 보장법 시행 1년, 무엇이 달라졌나
- 문화제 주제 : 장애, 문화를 만나다
  · 인권체험부스 : 나의 인권 詩 짓기, 추모배지 제작, 희망을 담은 플라워 캘리그라피 등
  · 인권공감 문화콘서트, 인권 발언 10분 스피치(나의 인권 나의 삶-장애인 활동가), 오카리나 연주


1097페이지 / 현재 27페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
21416 [모집마감] 마인드맵을 활용한 팀 학습 계획 수립하기.. 미래교육과 교수학습지원센터 2025-08-12 4186
21415 [MINI JOB FAIR]공무원연금공단 직무특강 및 현직자멘.. 대학일자리플러스센터 2025-08-11 4449
21414 [대학일자리+]2025년 에너지 전환 아카데미 개최.. 대학일자리플러스센터 2025-08-11 3795
21413 [모집] 🌏 2025 개발협력 초급전문가양성 온라인.. 1 국제개발협력센터 2025-08-11 3619
21412 「책 읽는 제주대학교」 8월 2주차 중앙도서관 2025-08-11 4205
21411 (일반대학원) 2024학년도 후기 기 학위수여자 학위수.. 대학원혁신실(일반대학원_행정실) 2025-08-11 4739
21410 (제주대학교병원)정신건강의학과 자원봉사자 모집안내.. 2 학생복지과(학생) 2025-08-11 3591
21409 [(재)제주콘텐츠진흥원] 2025 CGI콘텐츠 제작역량 강.. 1 대학본부 2025-08-11 3230
21408 [제주특별자치도경찰청] 2025 사이버범죄예방 영상 공.. 1 대학본부 2025-08-11 3553
21407 2026학년도 제1학기 해외파견 교류수학 1차 선발 결과.. 2 국제교류처 2025-08-08 5094
21406 (완료)2025학년도 2학기 국가근로 장애대학생 수업도.. 학생복지과(학생) 2025-08-08 3552
21405 (추가모집) 일러스트, 빅데이터 온라인 교육.. 대학일자리플러스센터 2025-08-08 4053
21404 2025년 제3회 제주대학교 한시임기제공무원 8호(해양.. 1 대학본부 2025-08-08 3544
21403 (재)제주대학교발전기금 운영 생활관 추가 입주 공고.. 1 제주대학교발전기금 2025-08-08 4023
21402 2026 미국 디즈니월드 해외인턴십 연수생 모집(~08/11.. 1 대학본부 2025-08-07 4889
21401 제21회 제주대학교 영상 콘텐츠 공모전 안내.. 2 신문방송출판부 2025-08-07 5393
21400 제주특별자치도 읍면지역 소규모 학교 체제개편 설문.. 제주대학교 산학협력단 2025-08-07 3489
21399 【진로취업과】 2025-8월 WIDE JOB FAIR #Public 진로.. 진로취업과&대학일자리플러스센터 2025-08-06 5107
21398 【진로취업과】(타기관 행사 홍보)제주청년 일일 일경.. 진로취업과&대학일자리플러스센터 2025-08-06 3665
21397 2025학년도 2학기(1차) 취업연계 국가근로장학 사업 .. 1 현장실습지원센터 2025-08-05 4815

... 26 27 28 29 30 ...


TOP